Safran Aerosystems continue de recruter à Châteaudun pour répondre à une croissance forte

dans les métiers de l’usinage, du montage ou de la chaîne logistique. Sur le site où sont fabriqués des systèmes hydrauliques des trains d’atterrissage d’avions, 80 personnes provenant du Loiret ou du bassin parisien ont déjà été recrutées l’année dernière. « Nos besoins de recrutement ont été entendus, se félicite Philippe Zelus, Directeur général du site. C’est un score auquel on ne s’attendait pas car l’incertitude planait toujours avec la crise sanitaire ». Au Centre d’excellence industrielle de Châteaudun, ce sont plus de 320 salariés qui mettent leur expertise au service de la création, de l’usinage, de la mécanique de précision et de la réparation de composants clés. L’objectif aujourd’hui est de répondre « à une croissance forte, qui s’élève aujourd’hui à plus de 25% », poursuit Philippe Zelus. 50 postes sont donc à pourvoir à Châteaudun avec « de fortes possibilités d’évolution intra-usine ou sur un autre site du groupe ». Sont recherchés principalement des collaborateurs sur les métiers de l’usinage, du montage, de la chaîne logistique, mais aussi sur les métiers de la qualité, de l’industrialisation, de l’ingénierie ou encore de l’administration des ventes. La formation des jeunes est également un enjeu clé pour le site, avec des offres de stages et d’apprentissage. Au-delà des besoins humains, le site dunois de Safran Aerosystems investit dans le renouvellement de ses infrastructures, notamment l’atelier usinage du site.